コミュ力モンスターの欧米人の方が日本人より生産性が高いもんな…
これ
聞けばすぐに解決するのに
いちいち調べて時間無駄にしてから聞きに来るからな
中国父さんや韓国兄さんのようなコミュ力モンスターの方が愚弟ジャップより生産性が高いもんな…
コミュ力が低い人ってコミュ力が高い人間の下位互換だもんな…
社畜トロッコ乗ってるような奴らが陽キャンの訳ないしな
体育会系比率が最も高い東大理系の方が湘南工科大学の学生より生産性が高そうだもんな…
コミュ力ってのをウェーイのBBQとか飲み会でちんこ出すことだと思ってる奴が一定数いるから日本ではコミュ力議論が発散する
エンジニアやプログラマーも
飲み会大好きコミュ力お化けってばれちゃったしな
もうコミュ障オタクがすがれるものって
この世に何もないんじゃね?
>>15
自分の人生がうまくいかなかった理由がわかったからって発狂するなよ(笑) ほぼ反射だけのコミュニケーションはどうなの
あれ実は見せかけのコミュ力だろ
自分が分からないことは誰かに聞いたり、代わりにやってもらえばいいんだからな
今の社畜にコミュ力がないから
ないものねだりで求めてるんだしな
>また、ここに述べられている見解は執筆者個人の責任で発表するものであり、所属する組織および(独)経済産業研究所としての見解を示すものではありません。
そらそうだわな
>社内研修への参加履歴データが含まれた日本の製造業の人事データを用いて
日本の製造業ダメダメなのに意味ねーだろ
大体この論文のどこにノーベル賞とった研究者がいんだよ
いたたたたたたっ
マジで心に刺さったから!酷いよキミ!
いつもくだらない雑談スレたててるのにこれはソースしっかりしててなんか草
>>15
ドガチ研究職ですら今はコミュ力ないと即クビだしな
今は共同研究当たり前だし
研究したら当然、発表(プレゼン)とディスカッションをしなきゃいけないし
「スポンサー」との接待もしなきゃ研究費貰えんし 論文はコミュ力が生産性につながるという話じゃなくて
評価と昇進がコミュ力次第という話で
まあそりゃそうでしょ
コミュ力つっても有意なのはプレゼン力・調整力・折衝力・政治力の類のことであって、
ウエーイ盛り上げ力とかいう安手のコミュ力のことじゃないからな?そこよく理解しとけな?
忖度文化でコミュ障のジャップランドの生産性が低いのもわかるな。
ノーベル賞受賞者(の受賞理由となった統計技法を用いたディスカッションペーパー)
>>27
だよなぁ
素人の俺ですら、ツイッターで交流会やら飲み会やらのツイートしまくってる
エンジニアやプログラマーの垢を見て
「ああ、漫画にでてくる科学者キャラや技術者キャラは、現実とはまったく関係ないんだな」
とすぐに気づくのに
オタクは本気で漫画キャラで現実わかると思ってるからな
いまの世界に、彼らほどコミュニケーションを必要とする仕事してる人なんて
ほとんどいないだろうに
というか、この世のほとんどの仕事が協同やコミュニケーションなくしてはありえない 生産性最悪なジャップはコミュ障の集まりってことか
当たってるな
つか、製造業の人事データとか言って論文に箔を付けてっけど
上司が上にあげたいヒラメを研修に出して実績上げさせて上に昇進させてるってだけで
まず昇進ありきで研修受けさせて
実務そっちのけで研修対策ばっかりやらせてるってだけだからな
>>23
ヘックマンは2000年にノーベル経済学賞を受賞した労働経済学者だよ? 生産性がある様に見せかけるのがうまいだけだろ
管理者ならともかく社内に増えると徐々に会社が腐る
>>33
単純作業の工場勤務たって少なからず上下関係あるし、他人の顔色伺わなくて良い職種なんてデイトレか大地主くらいだろうな そりゃ仕事は力をあわせてやるようなものが多いからな
コミュ力が高いと苦手な分野でも優秀な奴に助けてもらえる
コミュ力が低いと苦手な分野でも自力で何とかせざるを得ない
効率が違いすぎる
学校だと教師が教えてくれるからいいけど社会に出てからだと決定的な差が出る
もっとわかりやすい例なら
オタクも大好きな(大嫌いな)プルデンシャルゴリラだよな
あれより優秀なリーマンなんて(割合的には)ほとんどいないだろ
結局仕事ってのは、体力とコミュ力なんだよ
そしてこれらが備わってる奴は、やれば勉強もできるから
学校の成績もいい
ネットで言われるみたいに、勉強とコミュ力と体力ってのは
反比例の関係じゃなくて、むしろ正の相関関係にあると思うねえ
270 : 風吹けば名無し 2018/07/01(日) 07:44:20
>>263
チンフェって他人を馬鹿にする時基準をコロコロ変えるから汚いわ
自分より上の学歴の奴らには「がり勉ばっかで遊べない哀れな奴」と馬鹿にし
かと言って自分より学歴が下の奴には「勉強しろ」と馬鹿にする
運動しないアニオタ帰宅部には「アキバ系アニメばかり見てるゴミ」と見下し
かと言って体育会系には「プロに行けない癖して無駄なことをしてる」と見下す
それなら一流のプロ選手に対してはどう接するのかと思えば「これだから高卒は」と唯一勝てる学歴持ち出してダルビッシュを罵倒
普段2chねらーをニート呼ばわりしておきながら大企業に就職するような奴も「そんな必要ない」と嘲笑
大阪や名古屋を田舎者、朝鮮と馬鹿にして東京神奈川を崇拝するかと思えば
今度は「東京神奈川は遊ぶ場所だから住むなら千葉が一番」と自分が所属するものが優れてる部分を探し出す
言い返せなくなると二言目には童貞、嫉妬、ニートとレッテル貼りに勤しんで勝利宣言
自分を基準にして自分より上の奴は無駄、自分より下の奴はクズと見下す癖にその自分のステータスすら嘘をついて盛る有様
学歴厨の正体は低学歴
地域煽りの正体はカッペ
顔面煽りの正体は不細工
自称リア充の正体はキョロ充
キモオタ煽りの正体はキモオタ
ATMT煽りの正体は無免許ガキ
年収煽りの正体は底辺高校生
ネット中毒煽りの正体はネット中毒者
ゆとりガキ煽りの正体は高校生のガキ
たった1人でこれだけの事実を証明した模様 >>29
そこ勘違いしたまま社会に出て撃沈するFラン多いよね >>1の論文て、コミュ力研修に参加した群と参加しなかった群ではその後の昇進に差がありますね、ってだけやん
コミュ力というよりコネ力だろこれ 何を言っても何を聞いても理解出来ても出来てなくても「あ、はい」しか答えない
「生産性」ならそうだろうな
クリエイティブな仕事はセンスが大事やからむしろ逆とも言える
まあようは頭のいい奴は何をやらしても卒なくこなしますってことよ
>>33
マイクロソフトのちょまどさんとか
コミュ力の天才だしな そんなん研究しなくても部門間での融通や個人売上見たら分かるやろw
コミュ障は研究職以外出世の道なんかない
youtubeのおすすめだらだら見比べるだけでもさ
東大生のクイズノックや高学歴youtuber→明るくてわいわいしてる、陽キャ
ゲーム実況してる高卒キモオタ→顔だせない、声暗い、変なところで甲高い声で笑う
って感じで、漫画キャラやネットで言われてる「イメージ」とぜんぜん違うじゃん
これ漫画だったら、東大生が眼鏡ヘリクツかませ解説キャラで
低学歴君が勉強できないけどみんなに好かれる優しい熱血キャラだろ
でも現実は真逆
悲しいね
>>44
あのプルデンゴリラが電通1年で辞めた理由って語られてないやんけ
周りの非コネ入社が脳みそ優秀すぎて居づらくなったとか、自分の企画が全く通用しなかったとかそういう理由もあるんじゃないの
営業や労務管理やらせりゃプルデンゴリラみたいのは最高だろうけど、仕事っていろいろあるしなぁ ウソつけフィンランド人とかアスペアスペってネタにされとるやろ…
職場で同じ立場で先日に同じ疲労度のプライベートな事象があったとして
仕事仲間に納得させて仕事仲間の協力を得られるのは当然コミュ力える人間なので
部活だのやっててのは優先させるよな
>>58
電通やめた理由は本人がインタビューで語ってるな
若手は給料安くて、残業代で稼がなきゃいけない仕組みになってたから
日中は仕事をしてる振りをして、残業して仕事をやるようになった
こんな働き方していては自分がダメになると思い
先輩が働いていたプルデンシャルに興味もって転職した
ということらしい >>1
これ、ヘックマンの論文じゃないじゃん。
論文というよりも研修の効果測定という紀要論文なみのレポート。 コミュ力は外に発信する力見たいなもんじゃね
電気で言うならコミュ力が電圧で
才能等が電流
両方備わってる奴がより生産性が高くなる見たいな
こんな生産性低い研究した奴が何のノーベル賞取れたんだよ色々矛盾してるだろ
よくもまあこんなクソみたいな研究ができるよ
RIETIの名を汚すなと言いたい
>>33
オタクが暗い部屋で発明できる範囲を超えてるからな
富士フィルムの薬品がエボラ出血熱の薬になったり、アラビックヤマトのりが抗がん剤になる世の中だから
オタクだったら富士フィルムの薬品は富士フィルムの範囲を超えないし、アラビックヤマトのりもそう >>4
調べて分かる事をいちいち聞くなってやつもいるからな
一人なら良いけど数十人数百人が毎回聞いてきたら面倒でしょ
自分で調べろになる お前らがコミュ力嫌いすぎなんだよ
人間が一人で生きられない文明の生き物だってのに
残念ながらジャップの人事はコミュ力を理解していないので
>>72
コミュ力を勘違いしてる馬鹿が多いからだろうな
会社を低迷させるコミュ力が存在するし 経営能力とも関係してるの?外資に買われまくってるけど
選抜型の研修に参加していた方がその後の昇進が早いですwwww
研究wwww
"社内研修への参加履歴データが含まれた日本の製造業の人事データを用いて、選抜型の対人スキル研修への参加と、その後の評価と昇進確率の関係について検証を行った。"
コミュ力無いのを丸め込んで搾取してるから
中身は腹黒い
だから格差も広がるし平和にならない
東大卒業して春から外資で創薬の仕事やるけどみんなウェーイだぞ
インターンのときなんて毎日パーティで大晦日はクルーザー貸し切ってどんちゃん騒ぎだったわ
転職アンテナの中の人がたとえば社長宛に100社手紙出して返ってくるのは2、3通言っててそこまで折れない心すげーな思ったが
コミュ力ってのは折れない心メンタルの強さなんだよな
噂だが電通営業で言えばそれを養うためにコリドー街ストナン何人声掛けを課題として課したりするらしいし
仕事を生み出すために何百人何千人に当たって何百何千人に振られてもピンピンしてないといけない
そのメンタルの強さと当たり続けられる体力
俺が同じ研究をやるなら研修同士を比較するな
選抜型のソフトスキル研修と何か別の選抜型の研修
というか初めからソフトスキルありきで研究するんじゃなく、選抜型の各研修を横並びにしてどれが最も昇進に影響を与えたかを評価した方が面白いよ
>>1
> 執筆者 佐藤 香織 (国士舘大学)/中室 牧子 (慶應義塾大学)/大湾 秀雄 (ファカルティフェロー)
専門見た感じノーベル文学賞か平和賞しか取れなくね >>71
違うんだよ、コミュ力あるなら調べながらやる奴に任せない
分かってる奴に任せる
コミュニケーションとれてる団体なら適材適所が行われてるから
リーダーって言葉に惑わされたらダメ、集団の長は「導く者」じゃなく統治する者なんだよ コミュニケーション力を標榜して人材募集を行なってきた日本企業の凋落ぶりをどう説明すんの?
ジャップは黙々とライン作業で大量生産してた時代のほうが豊かだったよな
創造力を必要とされるデジタル時代になって衰退する一方
ケンモメンはLGBTと同じってことか
生産性もなくアニメを見ながら電気と水道を消費するゴキブリ
コミュ力低い相手に手厚くすると想像以上のポテンシャル発揮する場合あるぞ
能力を引き出してやるのが上の人の役目
対象が1000人ちょいだからサンプルの製造業は1社だけだろ?
こんなんで「対人スキルが昇進や生産性に与える影響」とか言っちゃうなんて爆笑もんでしょ
タイトルを「とある製造業1社における選抜型の対人スキル研修がその後の昇進に与えた影響の報告(他の研修との比較は未実施)」とかにして出直し来るべき
他のアジア人はどうなんだろうね、日本人は特に苦手なんだろうか_φ(・_・
全体主義に仕向けて同調圧力を掛けるのが自公の手口だよね?
呑めない要求にコミュ障とか言い掛り付けるだろ
こんなの当たり前だろ。コミュ力の無い陰キャ上司の下で働きたいか?
民間の買収を国が邪魔するのはコミュ力があるのかないのかも気になるね
>>91
そもそも大企業の仕事は人と物と金を動かすのが仕事なんだからコミュ力無いと話にならんからな
実際に物作ったり研究してる連中はみんな下請けなんだからまた別モンだわ 情報や話題を出す人に責任感が無いよね
在日が日本人を誑かそうとしてんのか知らないけど
俺はアメリカが悪いと思うわ
何でこんな屑みたいな奴に人間の管理なんて刺せるのか解らない
>>77
日本の製造業の業績見ればわかるけど、
組織全体の生産性にとってはマイナスなんだよね
組織を食いつぶしながら、組織内部での成果分配に影響してるだけ 安倍閣下は最たるものだな
安倍閣下の強みは自分の勢力を拡大するところ
最高裁判官や検察警察、内閣人事局の人事権、マスコミ芸能人反社との会食
外交でも北方領土を始め、あらゆるものを献上して協力関係の構築に努める
ネット世代が標榜する「それぞれが主張しない漠然とした緩い連帯」という
連帯ですらないものとは正反対で、こんなものが勝てるはずがなく
安倍閣下が最長政権を達成したのも当然である
生産性はどういう計算なんだ
対比はそうでも
日本の低生産性見るとコミュ重視は間違ってるとはっきりしてるんだが
コミ力高い奴がなに生産してるんだよ
詐取してるだけだろ
>>109
業績評価が高い、昇進が早い
つまり、社内でのしあがる力は高くなるけどそれがその会社にどういう影響を与えてるかはわからんつうこった >>109
国の生産性=個人GDPベース
企業の生産性=粗利ベース >>95
理系こそいろんな人と交流して研究進めるものだから
コミュ力あるなしは個々としてコミュニケーションどんどんとらないとどうにもならないそうだしな
一人でコツコツみたいな研究者イメージをもってるから
理系はコミュ力なしでもおkみたいな感じだったりするんだろうけど だからみんな大学なんかいかんとホストクラブ就職すれば日本は復活するわけ
中韓は学歴重視だけど日本はコミュ力を重視してきた その結果が現在です
>>95
理系研究者って24時間喋りっぱなしでも平気、みたいなおしゃべりな人すごく多いぞ >>70
そういうのはオタクが手当たり次第に試してるんでしょ
"死の谷"を超えて業績につながりそうになったところで
遠巻きに見てたウェーイ系が上流側に群がってくる うちの研究室のできる奴は相手を取り込むのがうまい
というか強引にみえるが周りはつられる
人間を豊かにしているのは知識の集積だから
交流する事にオープンで知識を交換し合う個体は
そうでない個体より優位に立てるのかね?
ネアンデルタール人のスペックは人類より高かったのに
小集団にとどまっていたから知識の集積が進まず人類に飲み込まれたのを思い出す
対人スキルが昇進や生産性に与える影響
執筆者 佐藤 香織 (国士舘大学)/中室 牧子 (慶應義塾大学)/
大湾 秀雄 (ファカルティフェロー)
本研究では、企業内研修というトレーニングを通じた対人スキルに対する
人的資本投資は、本当に労働者のパフォーマンスを上げるのかどうかを
明らかにすることを試みた。
研修参加者は、非参加者と比較して、その後の業績評価と昇進確率が
有意に高まる傾向にあることが分かった。
***
コミュ力は研修で高められるってことじゃん
お前らはコミュ力は生まれつきのもの(だから親が悪い、自分は悪くないん)だと
信じて疑わないようだけど
で誰がノーベル賞受賞者なんだ
コミュ力高いと他人の成果を横取りできるから生産性が高くなる
日本人が思うコミュ能力ってウェーイだろうな
世界が思うコミュ能力は議論、交渉能力だぞ
知ってた
昨日も聞けば秒で終わるような事を聞かずにウロウロオロオロしていたやついてこっちから声かけたけど非効率極まりない
聞いちゃいけないみたいな風潮よくない
お前らが犬よりバカなことがまた証明されてしまったな
お前らが犬よりバカなことがまた証明されてしまったな
お前らが犬よりバカなことがまた証明されてしまったな
一回で終わる様な話を10年もしてる豚と付き合いたくない
企業の評価制度と比べてみればわかるけど、
大学研究の場合は、仕事の現場とか組織とまったく独立したところに出す
書類の名義が業績のすべてになるから、
タダ乗りの悪質さは普通の企業以上のものになる
そうならないようにアメリカの大手とかは評価方法を
多重化、多方位化するとかで対応してるけど
この世でコミュ力が不要な仕事なんて一部の伝統芸能くらいじゃないのか
理経の技術者だって集団作業だし、予算取るにはプレゼンできなきゃ話にならんだろ
先ず他人に迷惑は掛けない
そんな事も分らないで威張り散らす豚とか話になる訳が無い
自分で躾が出来ないなら他人と関わらせるべきじゃない
大卒でよく「初任給から給料が変わらない」って奴がいるけど
要は昇進も昇給もできてないってことだよな
それは分かってるの!!結局どうすればコミュ力高くなんの(怒)!!
成果主義のプレッシャーで論文捏造だらけになってるけど、
もう少し賢いやつは、同じだけの悪質さをもって成果のタダ乗り合戦をやってる
それで内部は腐っていくけど、外部からは足がつくことはないからね
おしゃべりすら満足にできない奴にコミュ力なんかないんだよなぁ
相手すんの怠い
いつ終わるの?殺したら終わるなら察処分してやろうか豚?
>>145
業界に一つの人間国宝の座を巡って醜い政治を繰り広げてるのが
上級職人の世界なんだが いい加減にしないと殺すぞとか言わないと話が理解できない豚と付き合うだけ無駄
新しい職場にぽんと入ったら誰でも理解するよな
俺みたいなほっとくとディスコミュニケーションになるやつでも
場に一人適切なタイミングで会話しやすい空気をうまく作る人がいるだけで
打ち解けやすさが全然変わる、緊張からのミスも減る
一人でできることなんてたかが知れてる
結局他人とのコミュニケーションは必要不可欠なんだよ
そらそうやろ
コミュ力が低い→自ら獲得したスキルのみしか使えない
コミュ力が高い→自ら獲得した+他人から教わったスキルが使える
どんなに頑張っても人間一人だけで獲得できるスキルには限度がある
他人の知見を取り込める人間の方が強いに決まっとる
今生き残ってる伝統工芸の職人とかめっちゃ喋る
寡黙で黙々と仕事してたタイプの職人は現代では生き残れず多くは消えていった
文化の発展にストップをかけてるのもそのコミュ強だけどな、なにがって育った文化は八百長になる
実際その通りじゃん
コミュ障陰キャで仕事出来る奴なんて見たこと無い
大学ですら若くして教授になる奴は大抵リア充で友達多くてスポーツ趣味で結婚してる現実
他人を仕向ける豚とか有り得ない
人間じゃないから失礼とか分んないんじゃないのか?
コミュ力高い奴は上司とも取引先の人ともタメ口で談笑できる
これスゲーよなあ
元暴走族が出世したけど
うまくマウントとって従わせることがいちばん大事というのなら学歴いらんから
そこらでケンカしまくってるやつとか、大家族のやつ雇えよ
あれ?いまのジャップと相反してねwおっかしいなあww
理科系の大学教授普通に飲み会やスポーツやってるぞ?
暗い部屋でニヤニヤしながら研究してるような漫画かアニメに出ててくるいかにもな科学者にはマジで会ったことない
コミュ力ってさ
きれい事ばかりじゃないんだわ
いじめもパワハラも談合もコミュ力なんだよ
だからいいイメージないねはっきりいって
議論の口論は違うのになぜか同一視してる輩がいるともう運が悪かったと思うしかない
まず参加者に敬意を払って真剣に、かつ感情的にならずに冷静に話を受け止めるのが最低限なのにそれすら守れない奴がいる
多分この原因は日本の教育に落ち着いて議論する練習が足りなかったんだろうな
あとは先輩後輩とか儒教の文化も原因の一つなのだろう
コミュ力はいいんだがコミュ力だけで他の実力が無い奴があるかのように扱われることがあかん
コミュ力って言葉もある意味逃げだよな、うまくやれとなんもかわらん
もともと積極性があるってだけだな
表層的な研究出すとずれたことやり始めるからやめろ
同じ作業させてどっちが優れてるかとかじゃないのか
そりゃコミュ力高いほうが優れてるに決まってるだろ
>>96
ちゃんと説得力を持ち押し返しするのもコミュニケーション能力が必要なんであって、親体制か反体制かなんて関係無いわね
そもそも大半がコミュニケーション能力を勘違いし過ぎなんじゃないかね?
会話出来るかどうかみたいな初歩的な所で躓いてる人がネットにウジャウジャ居るのは確かだが コミュ力で生産性が上がるなら女ほど向上して、男らしい程ダメ人間という事になると思うんだが
生産性がない発達障害の代表である自閉症なんて男性ホルモンのせいで脳がイカれてるなんて説すらある
アスペ傾向かなり強い教授と議論したことあるけど、教授が作った強烈なマイルールにきちんと敬意を示して会話すれば向こうもちゃんと会話してくれんだよなぁ
>>184
濁して話さずにハッキリ話してもいいけどね
不正してる議員がいるって 聞いたり調べたりすればすぐにできるようなことをやってる人ならそうなんだろう
つまりそういう仕事をやってる人たちはいくらでも代わりがいる立場になるわけか
つらいな
何故、人の話も聞かずに否定するのか意味が分からない
そんなのにコミュニケーション能力が無いとか言われても納得しないだろう
>>1
生産性が高い人は、概ねコミュ力も高い、というだけだろうな
コミュ力が高くても生産性は低い人もいるだろう
だがコミュ力が低ければ、生産性も低い、というのは概ねそうだろうね
それは、生産性を高める力が無いのだからだな 受け取らなかったら殺す
こんなあとからきた上司いっぱいみてきたわ
下につくのをきかないなら殺す、おまえは敵とみなしてパワハラする、これもコミュ力かwヤクザじゃん
まさか濁して話したら何言ってるか解らないとか言うんじゃないだろうな?
>>115
グーグル検索なんてゴミ過ぎて話にならんだろ ネトサポも仕向けるしか能が無いしお前等そっくりじゃん?
飯の食い過ぎで罪悪感が無いなら飯の量を減らしたら?
飯の量と馬鹿は関係ないか
何を食ったって頭は良くならないもんな
トレードで億稼いでこどおじの俺がいるからこれは全くの嘘
それとも日本式コミュで追い出された俺こそが本来のコミュ力があって
日本の労働生産性最低のコミュはコミュ力ではない可能性も
生産性の高さは心理的安全性ってグーグルが結論出してるじゃん
生産性と聞いてパッと心理的安全性について自分なりの意見がでてこないと社会人として恥ずかしいよ
コミュ力ってのは自身の価値観を自己開示、意見交換、擦り合わせる能力であって
お前らの述べてることは論点がズレすぎてる。お遊戯会か?
つーかまず「コミュ力」の定義から始めてくれや
話にならんよ
自然体で良いと思うけどな
コミュ力って具体的になに?
そりゃ引きこもりは一日中家で寝てるか嫌儲してるだけだもん
生産性なんてあるわけ無いだろ
「○○力の高い人ほど出世する」
こんなの○○に何を入れたって成立するよね
面と向かって喋れないみたいだけど
野次飛ばす事しか出来ない奴にコミュニケーションや社会常識なんて言われたくないな
>>206
安部政権なってから
この話、てか自己啓発本で多くなった気がする
コミュ力ってよくわからない
会話なんて誰でもしてるじゃんて 佐藤 香織 (国士舘大学)/中室 牧子 (慶應義塾大学)/大湾 秀雄 (ファカルティフェロー)
ノーベル賞とは?
どんな仕事でもコミュ障では下っ端どまり
偉くなるほどコミュ力は必須
論文の監督者を見たら、イノベーションとか働き方改革とか竹中みたいなことばかり言ってる奴だった
>>1
ノーベル賞は何処だよ
ヘックマンってやつか?😾 そりゃコミュ力がないとチームを動かせないからな
忙しい部署に手の空いたところから人を回してもらうのもコミュニケーションだし
>>179
コミュ力の問題と言っていいのかはわからんが
自分でできないようなことをわかってるかのように他部門と調整してくるイキりに日々手を焼いてる
そいつはそいつで見栄をはらないと自分が空気だってことを自覚していて必死なんだろうとわかってんだけどさ
定期的にねじ伏せてもすぐ調子に乗り出す
大した性格だと思うわ コミュ力というと場の空気を読むとかエピソードトークが上手いとかも入るけど、この場合はリーダーシップとか人見知りしないとかだろうな
>>4
それダメだよ
自分で調べて理解して最後に人に聞いて確認するんだ
最初に人に聞いてしまうとその場ですぐに把握するのは難しいやろ
予習が必要なわけよ😾 コミュ力が高くても支配欲が強い奴は集団を委縮させて
心理的安全性を破壊するから駄目なんだよ
その区別がついてない奴が多すぎ
他人にプレッシャー掛けずにウェイウェイ言ってる奴が一番コミュ力高い
>>53
は??
偽物エンジニアとか許さんぞ!!😾 >>15
だからそれWeb系の一部のパリピのやつらだよ
そいつらは本物じゃない
おれ「エンジニア」なんです!!
ってキャラ演じてるんだよ
実際糞みたいなコードしか書けなくて
バックでプロダクト支えてる地味なやつらが居るんだよ😾 この豚共は誰に喧嘩売ってんのか分ってないみたいだけど
威張り散らした糞野郎って評判だよ
>>217
あぁ…悪い意味での潤滑油か
調整役どころかただの鬱陶しい奴に成り下がってる潤滑油
ウロチョロと他部署を行ったり来たりして存在感出してるけどよく見ると何にもしてない
でも忙しそうに仕事してる感を出すのは本当に上手いと思う コミュ力重視の日本が年々衰退してることに説明がつかない
コミュ力っていっても報連相ができるかどうかと雑談力あるかどうかは別だろ
報連相もできないのはもはや対人恐怖症
日本の会社は雑談力がある方が重要
おばちゃんが職場の社内政治を掌握したりできるからな
社内政治は人事評価にも強く影響する
生産性の定義に疑問があるにしてもコミュ力高いほうが能力高いだろうな
で俺は日本でコミュ力高いとされている人よりもコミュ力高い
肩書き付けて威張り散らしマウント取ってたのはお前らじゃん?
失礼なんじゃないの?
まだ何か言いたい事ある?
立場で態度を変えると人間性を疑われると思うし何を言っても説得力が無いよね?
上に媚び諂い弱者に講釈垂れるんだけなんだからさ
そんなのがコミュニケーションてどういう事よ?説明してくれる?
大体お前らもネットに書き込んでんだからコミュ力あるじゃんwww
一部のトップ層以外は足の引っ張り合いだけど生産性とは何か
じゃあ工場でライン作業してるやつってコミュ障の雑魚ってこと?
うちの国の政治家はそれ以前に生産性の意味すらわかってないんですが
>>239
いやウェーイだぞ
協調性があると高いポストにつけて生産性が上がる
間違ってることでもウェーイできるやつが勝つ 生産性上げるには手元の仕事を
外に投げる必要あるからな
>>4
俺もそう思うわ
勝手に調べて変な覚え方するくらいなら聞いてほしい
部下には「些細なことでも覚えるまで何度でも聞け!」って指導してる 優生思想に通じるような研究は今の時代だめだと思ったけど
>>244
コミュ力上げる研修やったら効果出たって研究だよ >>11
東大が体育会系とかバカ言うな
高校の野球部にコールドで負けるような連中だぞ
コミュ力鍛えるのに体育会系である必要はない 日本いうところのコミュ力って雑談できるとか相手をその気にさせるみたいなのばっかりだよな
研究で言ってるコミュ力はたぶん方向性が違うと思う
コミュ力高い方が優秀なのはガチ
コミュ力高そうに見えるやつはなんか違う
これ論文ですらねーし、科学を成していない毎度お馴染み経団連べったり提灯レポートじゃんかよ
そりゃ人間は一匹では生きていけないというのが大自然として常に示されているので
1人でも出来ることしかやろうとしない人は一人でも成立させられうることが限界になる
その人間の経営と投資(投機は含まない)の能力は日常の場面でも問われる
Googleもこういう生産性と言うかプロジェクトの成功率を研究してたね。
エースばかりのプロジェクトチームを作ってもダメだったと言う結果だったはず。
プロジェクト・アリストテレス(Project Aristotle)
Googleが自社の生産性を研究したプロジェクトだ。
コミュ力どうのこうの言っているんじゃない。
当たり前のことやん
相手の出方を待ってたら仕事進まんわ
大学も勉強なんかせずにひたすらナンパしてるほうがいいと思う
嫌儲ってコミュ力と成績には負の相関があると決めつけてる人が多いよね
なんで?
個人ごとの生産性をどうやって測ってるのか興味があって読んだけど、コミュ力が高い方が出世し易いと言いたいだけだな
生産性の定義が適当なので読む価値無し
コミュ力が高いほうが給料の良いポジションにつけて生産性が高いのだと想像するけど。
大多数の中流市民がビンボーになってお金を使えなくなってくると。コミュ力が必要とされるポジションは大変なだけでたいしたお金にもならない、誰もが敬遠する地獄のポジションになってしまう気がする
そのコミュ力()って日本社会だけで重視されるシロモノと同じ?
生産性って要は売上を上げているかどうかだからな
コミュ力高い奴ほど営業成績がいいのは当たり前
>>261
じゃあさぁ、MacよりWindowsが普及したのもマイクロソフトの社員のコミュ力が高かったのが理由か? 安倍ってコミュ力が高いから総理大臣やっていられるわけ?
すげーな。
>>257
決め付けてるんじゃなくて統計的事実だろ
ちなみにアメリカ人のコミュ力と日本人のコミュ力は違う
アメリカ人のコミュ力はディベート能力+リーダーシップであり
日本人のコミュ力は同調能力 >>264
実務の能力も責任感もゼロだけど安倍は根回しや調整能力はめちゃくちゃ高そう >>224
まぁプログラマとかパソコンにボソボソ話しかけてるような傍から見たら気持ち悪いと感じるような人ほど綺麗で見やすくて無駄のないプログラム書いてたりするしな
なんならその人一人もしくはそういう人達が居なけりゃ完成してなかっただろってこともあるしな わかる
一人で出来ることって限られてるしな
当然やね
議員の人にも参加して貰ってツイッタ―で話しようか?
話を公にしないから付け込む訳でしょ?皆と話しようか?
この調査って、そもそもサラリーマンしか調べてなくね?
サラリーマンの業績評価や昇進が対人スキルに影響
されるのは当前だろとしか思えないんだが。
なんか日本でいうコミュ力をウェーイ系と同義だと思ってる真正のこどおじがいるな
日本においても仕事の場面ではディスカッションやプレゼン、あるいは周囲と意思疎通しながら滞りなく仕事を進める能力の意味だぞ
自分が仕事できないのをコミュ力の無さとか暗い性格のせいにしてるけど
単に勉強不足でやる気ないクズなだけだろ
米国のイーロンマスク的なプレゼン力や投資を呼び込むコミュ力と
日本の体育会系ノリや同調的なコミュ力はまた別じゃないのか
>>277
基本的に日本って年功制をベースとした上下関係の世界だから、その上下関係に波を立てずに合意を図るのがコミュ力だよ
プレゼンがどうとか言っても立場が上に歯向かうのは日本ではコミュ症になる、少なくともそんな奴は浮く >>234
おまえ所詮倭猿だからね
倭猿ワガママ言ってもオリから逃げられないから
正義感なんか捨てて倭猿は倭猿のルールで生きろ命令だ >>263
その通りだぞ
BASICで小金を稼いだビル・ゲイツはOSを探してたIBMにDOSを会社ごと買収して供給した